Jak wygląda procedura przeniesienia nauczyciela do innej szkoły?
Zasadniczo, procedurą przeniesienia nauczyciela do innej szkoły zajmuje się dyrektor tej placówki, do której pedagog chce się przenieść – po zaczerpnięciu opinii organu prowadzącego, czyli za jego zgodą.
Nauczyciel może zostać przeniesiony z przyczyn organizacyjnych, jeśli akceptuje taką decyzję lub na własny wniosek. Przeniesienie służbowe dotyczy wyłącznie pedagogów zatrudnionych na podstawie mianowania.
Natomiast nauczyciel zatrudniony na podstawie umowy o pracę musi w takich okolicznościach umowę rozwiązać. Pismo z prośbą o przeniesienie nauczyciela do innej szkoły pedagog kieruje do dyrektora tej placówki, do której chce się przenieść.
Następnie kierujący szkołą zasięga opinii organu prowadzącego i uzyskuje zgodę dyrektora zatrudniającego. Przeniesienie jest możliwe, jeśli strony dojdą do porozumienia.
Po przeniesieniu nauczyciela mianowanego do innej szkoły jego stosunek pracy na nowym stanowisku stanowi kontynuację poprzedniego, czyli nadal jest tym samym stosunkiem pracy z mianowania.
Jak napisać wniosek o przeniesienie nauczyciela do innej szkoły?
Podanie o przeniesienie nauczyciela do innej szkoły pedagog adresuje do dyrektora tej placówki, w której chciałby pracować. Pismo musi zawierać jego dane osobowe i kontaktowe, a także dane placówki zatrudniającej.
We wniosku pedagog określa preferowany termin przeniesienia oraz uzasadnia swoją prośbę. Zmiana miejsca pracy nauczyciela może natomiast wiązać się z takimi sprawami jak przeprowadzka, konflikty z innymi pedagogami czy lepsze perspektywy rozwoju zawodowego.
Warto wspomnieć, że nauczyciela można przenieść do innej szkoły na inne niż dotychczas zajmowane stanowisko. W takiej sytuacji pedagoga obowiązuje tygodniowy wymiar zajęć właściwy dla danego stanowiska.
